【直报网3月10日讯】(新文化报)俗话说“家家有本难念的经”:农民工陈清是货车司机,固定工资起步5000元,常常感觉工作太辛苦、收入不稳定。外企白领张墨月收入10000元左右,每个月都觉得不够花。公务员赵克月收入4000出头,一直觉得挣得太少,目前考虑下海赚钱。 收入分配改革涉及千家万户的“钱袋子”。2015年是“十二五”收官之年———央企薪酬制度改革尘埃落定,机关事业单位工资改革推进在即。在收入分配改革提速的当前,占劳动者主体的非国企和体制外人员的“钱袋子”又会怎样呢? 探因 社保制度不健全医疗等资源不均 农民工、白领、公务员为啥都吐槽“收入低”?全国人大代表、民革吉林省委专职副主委郭乃硕认为,造成这一现象,除了房价高企、物价总体水平高带来的压力外,社保制度不够健全和医疗、教育资源不均是重要原因。房价和收入比就不说了,即便“蒜你狠”“姜你军”等物价压力也会让工薪族“压力山大”。稍微有点余钱的家庭,也会给子女上个奥赛班,如果家人生病,开销则更大。 “养老、医疗保障水平还比较低。”全国人大代表、海南省儋州市政协主席邓泽永昨日说,这些年,各级政府在医疗、教育、保障性住房方面投入较大,取得了一定成效,但社会保障的水平还不够高,特别是农民工群体流动在城市各个角落,生活十分艰难。 全国人大代表、国务院发展研究中心技术经济研究部部长吕薇也认为,由于社保缴费率较高,以致拿到手的工资较低,“迫使”很多农民工宁愿选择没有合同和社保的工作。 数据 行业收入差距有多大? 俗话说“女怕嫁错郎、男怕入错行”,我国行业间工资差距证明了此话不虚。但风水轮流转,你能想到,1988年时,收入最高的行业是地质勘查、水利管理吗? 2005年收入差距历史最高 人力资源和社会保障部劳动工资研究所近日发布的《中国薪酬报告》显示,在1988年,收入最高行业薪酬是最低行业的1.58倍,随后行业差距逐年扩大,到2005年达到4.88倍,为历年最高。2005年后差距虽然略有下降,但幅度较小,到2010年为4.66倍,2011年为4.48倍。2012年,工资收入最高行业金融业是最低行业农、林、牧、渔业的4.3倍。 为何会造成收入差距? 1.行业细分不够 相关部门每每发布数据,不少人“吐槽”称自己的工资“被增长”。这是因为行业细分不够。同样是金融业和农、林、牧、渔业,都存在“高大上”,也都有“矮矬穷”。 2.垄断行业工资增长过高 垄断行业工资增长水平过高,而多数行业增长速度则低于平均值。 3.中高管和职工薪酬相差大 企业内部不同群体收入差距过大:2011年,2032家上市公司中高管平均薪酬为47.1万元,职工平均薪酬为8.2万元,相差5.74倍;其中相差最大的竟然达到112.77倍! |