直报网北京11月29日电（人民日报报道）工欲善其事，必先利其器。利器者，组织昌盛之根本，事业永固之基石。一个组织，利器常在，才能成就王道；一项事业，利器常在，才能成就霸业，雄视天下。对于一个企业的发展来说，利器的多寡与锋利程度，决定着一个组织的战略制胜能力，或成或败，或昙花一现，或绵延百年。在四川科创中衡生物科技有限公司，记者找到了一个组织成长的内外利器，同时也发现，正是依托这些利器，中衡事业厚积薄发、旌旗猎猎、直谋霸业。那么，科创中衡身怀多少利器？它决胜未来的核心竞争力又在哪里？

概括起来，记者认为如下利器，共同构成科创中衡傲视群雄的核心竞争力。

利器一：平台与实力

对于科创中衡而言，它的第一大利器就是平台与实力。任何科研成果要转化为造福人类的生产力都要落地；任何伟大的人类梦想要成为推动人类文明的现实也要落地；任何鹰击长空、引弓射雕的英雄建功立业同样需要落地，落地之处实则平台。因此，从某种意义上讲，平台及其实力的优劣决定了一个组织和一项事业的功败垂成。深入解读科创中衡，记者发现，无论是纵向还是横向比较，一个卓越的公众事业平台和个人展业平台正在这里形成合围之势。

纵观其势，我们可以找到三个核心内涵：

第一，该平台是一个目标远大、肩负使命的产业平台。

了解中衡是与众不同的是事业平台的规划部分，企业的三五规划让我大开眼界。本着“一五做到、二五做好、三五做大”的战略规划，在主流化、资本化、国际化、集团化、产业园化的产业格局背景下，中衡把功课做得细致、扎实。企业目标是“‘一五’走出国门，‘二五’扎根国门，‘三五’在国际上建立影响力”，成为全球著名品牌，成功进入资本市场，拥有现代化健康产业园。

这种谋求长远发展的前瞻积极的态度，必将激发众多创业者的参与热情。另外，中衡是中国西部第一家创新营销企业，填补了西部营销市场的空白，打造世界平衡健康第一品牌，对于这样重大的历史使命，中衡人可谓任重而道远。

第二，该平台拥有一流的硬实力。

科创控股集团是主要从事药材种植、药品生产、医药销售、医药连锁、房地产、旅游服务、金融业和健康产业的大型综合性民营企业。集团下设科创种植集团有限公司、四川科创制药集团有限公司、四川科创医药集团有限公司等200多家独资公司、60多家控股、参股公司。总资产250亿元以上，综合收入200亿元以上。产业和项目遍及全国各地，为社会提供就业岗位近2万多个。拥有医药、建筑、金融、管理等各类专业技术人才3000多人。

在全球健康产业方兴未艾的潮流中，在全球消费者关爱健康、聚焦“为健康而消费”的壮阔背景下，科创控股集团决定全力投入该产业。2011年8月，科创集团成立了健康产业部，同时注册中衡生物科技有限公司，拉开了全面进军健康产业的序幕。

中衡生物科技有限公司是科创控股集团投资两亿元成立的一家集生产、销售、服务于一体的大型综合性公司。公司总部位于四川省成都市温江区海峡两岸工业园，企业致力于发展中医文化与健康平衡产品。中衡公司通过领先国际的互助营销与创业辅导计划，为投身健康产业的精英人士搭建实现人生梦想的创业平台。

公司凭借实力优势、产业优势、研发优势为消费者提供优质的产品及丰富的创业计划。中衡依托科创控股集团平台资源，西部地域优势和良好企业信誉将同步向国家申请直销牌照、连锁经营牌照、电子商务牌照，为三维立体的互助营销提供坚实平台。

第三，该平台拥有一流的软实力。

集团下属各企业，历年被各级政府评为“诚信企业”、“守法诚信单位”、“纳税大户”、信用“AAA”级企业、客户满意“AAA”级企业。集团先后荣获“中国医药行业最具发展潜力强势品牌50强”，“全国就业与社会保障先进民营企业”，“民营企业社会公益事业贡献奖”，“全国思想政治工作先进单位”，“全国抗震救灾先进集体”等称号。集团公司2011、2012年分别荣获中国民营企业500强的第84位和76位。

翻开科创集团的发展史，来自国家、四川省、市级数十项荣誉，积淀着企业家公信和品牌影响；走进科创的成长画轴，来自国家、省、部委、市级等各级领导的关怀，记载着则是以“关怀、指导、期待”为内蕴的立体支持；加上企业的种、研、产、学、销的强大链条等，无疑共同打造着中衡的软实力王国。

纵横对决，我们一定可以看到，这一平台是稳如磐石、健康永续的，可乘风破浪、建立宏图伟业的，更是可以亮剑未来、决胜全球创新营销行业的。

利器二：领导者与人才团队

对于中衡而言，它的第二大利器就是领导者和人才团队。对于一个企业的发展而言，产品特色、平台优势、领导者与人才团队都是核心元素；但是，如果从生产业的最终实现来说，领导者和人才团队则是无可争辩地起着关键性作用。纵观历史，一桩桩惊天伟业总和一个个空前绝后的领导值得的卓越的人才团队捆绑在一起，熠熠生辉。

中国光彩事业促进会副会长，全国工商联医药业商会副会长，中国民营企业家联合会副会长，四川省政协常委，四川省工商联副主席，四川省红十字基金会副理事长，科创控股集团董事局主席、总裁、党委书记，中衡生物科技有限公司董事长何俊明。曾获“全国优秀中国特色社会主义事业建设者”、“四川省抗震救灾先进个人”、“四川省民营经济改革开放30年突出贡献奖”、“中国优秀民营企业家”、“当代功勋民营企业家”等荣誉称号。

科创中衡生物董事总裁阳林峰，是著名的市场营销管理专家，中国营销研究院特约研究员，集作者、企业家、职业经理人、培训师、经销商为一身综合人才。他曾先后接受过中央电视台经济频道、北京电视台、《北京晚报》等多家媒体40多次专访，被誉为“中国体验营销训练第一人”，连续四届受邀成为中国直销论坛主讲嘉宾。他的两本著作《从专业到卓越》经销商成功之路、《超越卓越》被评为改革开放30年最具影响力的著作。

走进中衡公司，无论是董事长何俊明，董事总裁阳林峰还是钟辉副总裁，还是四大总监以及创业团队的高层成果，都给我们留下了难以磨灭的印象。零距离观察和体验这些领导者，记者发现在他们或深沉或宁静或激越的外表下潜藏着三种伟人式的力量：一是思想力，二是品格力，三是整合力。在记者看来，一个企业发展壮大的核心灵魂一定是思想力。其想力有多远、有多深邃，这个企业就能成长多大、发展多快、行走多远。而一个企业的思想到底来自哪里？当然来自领导者。他们敢思、敢想、敢“日三省吾身”、敢直抒胸意“做变局中的引领者”，这就是中衡领导者思想的深度、高度、宽度和力度。

在系统层面，国际121系统是一个成功的摇篮，培养过无数成功人士、行业高手。现今，在杨硕主席、陈鹏秘书长及赵虎、王晓东、卢晶、周爱兵、陈宇、夏一超、王思斌、靖鑫等一大批系统核心成员的共同推动下，正以崭新的面貌，迎接新一轮的发展。系统在行业里有较大影响力，也是中国直销界华人系统中获奖最多的系统之一。

五行国际系统的管理者遵循科学性、完备性、系统性、简约性、实用性五大原则，力图以五行基础理论逐步打造优秀团队。阴阳五行，变化万千，包容万物。五行国际系统以五行文化塑造一支全新的系统，开创新的事业高峰。

非凡系统聚集千百万寻常百姓，提出奋斗的目标，逐渐组建成一支有凝聚力的团队，创造出不平常的市场业绩。这样一群平凡的百姓创造着非凡的业绩、非凡的精神，造就了非凡的系统精神。

纵横天下国际系统领导人巧妙运用鬼谷子纵横捭阖的谋略与智慧，结合现代实际，创办了系统，以刚柔相济，急缓相通，动静结合，开合有度，以圆求方，阴阳互补，纵横驰骋的智慧运用，创建业内最值得追随的系统。

鸿雁系统聚集了一帮行业精英，人才数量和层次较高，受过良好传统教育和正规的行业培训。系统核心文化是付出，让付出成为系统每一个伙伴的生活习惯。鸿雁系统要打造一批时代的贵族，让系统成为贵族俱乐部，帮助更多拥有梦想的人在这里一起实现人生跨越。

对于中衡五大系统领导人的品格力量，记者感受更加真切。只要你接触，你就能够全方位地感觉到他：谦逊、自然、真实、一身正气、意志刚强、诚实守信、一诺千金，如此等等。在他们身上，你既能在清新流淌的平常话语中聆听出“天将大任于斯人”的使命意识，同时也可品味到“谈笑间，樯橹灰飞烟灭”的致远宁静。这就构成了中衡的两大利器。秉此利器纵横驰骋，科创中衡可以决胜未来，开创全球平衡健康理念的中国时代。

利器三：产品理念与技术优势

科创中衡第三大利器就是产品理念与技术优势。古往今来，就企业论，其生存多久，发展多远，核心的基石正是企业自身的产品与技术。无论何时、何地，只要你的产品和技术在市场上还有生命力，你就能屹立于企业之林百不倒，中衡的产品理念和技术优势正是如此。

从产品理念定位来看，他们是中国中医平衡健康养生专家，倡导中医文化现代化，中医产品生活化，中医理念平民化。它继承了中华五千年优秀的传统文化，开创了以中医文化为基础的平衡健康理念，生产了中国特色的养生、健康产品系统，在全球创新营销行业的版图上拔得头筹，而奠定了科创中衡产品定位上的战略制高点。

在创新营销行业中，企业提出率先提出五行平衡的产品理念。在《皇帝内经》里，中医就是平衡的医学，调理各脏腑的功能平衡，平衡健康就是指一个人身体中的五行平衡、进出平衡、酸碱平衡、阴阳平衡、动静平衡等，只有达到全方位的平衡，才能达到人体真正的健康。科创中衡根据五行相生相克原理及中国古老的中医食疗文化推出了系列促进心、肝、脾、肺、肾器官功能与平衡的产品，即中衡五行平衡系列，在众多保健品食疗企业中独占鳌头。

科创中衡拥有从种植-研发-生产-销售-服务于一体的系统化、专业化、现代化的设备、技术与生产服务流程，保证了系列保健产品的价格和使用效果是物超所值。科创集力下属15个制药生产企业和保健食品及食品类产品生产企业主要从事药品研发、生产和销售。产品包括中成药、化学药品、藏药、肽类药物，保健食品及食品类产品等品种。生产小容量注射剂、胶囊剂、片剂、颗粒剂、丸剂、煎膏剂等10多个剂型，400多个品牌的中成药、化学药品和保健食品。多个品牌列入“国家中药保护品牌目录”和“国家基本医疗保险药品目录”，其中20个品种被列为“国家基本药物”，部分产品已进入东南亚国际市场。

所以，以产品理念和技术优势主核心的第三大利器，奠定上了科创中衡成就未来全球霸业的不可撼动的基础。

利器四：企业文化

对于科创中衡而言，它的第四大利器就是企业文化。从人类历史发展来看，文化是一种浩荡的力量；从企业的发展来看，它同样是一种常青的力量，其中，尤其是企业无处不在、被跨越时空所推崇的终极文化。

据了解，“科创中衡大爱永恒”是中衡的经营理念。中衡把“爱与家”作为企业文化，并将其渗透到企业经营的思想与过程中。为了让更多的人认识爱、感受爱、创造爱、传递爱，汇聚更多的力量服务于社会，科创中衡启动“5•12爱心工程”大型慈善公益活动，并成立科创中衡5•12爱心基金。这项巨大工程代表了科创中衡对社会责任的承担，是科创中衡服务社会、感恩社会、奉献社会一以贯之的传承与发扬光大，是科创中衡大爱的企业文化的诠释。“5•12爱心工程”活动，是对可歌可泣的支援汶川地震灾后重建的一种爱心传承，是将爱心奉献行动常态化、扩大化的一种有效探索。汶川大地震的灾后重建工作胜利完成，但其精神将永远闪光，那拳拳的爱心火种将永不熄灭。

中衡人把个人的爱汇聚成大家的爱，把小爱延伸到爱大家到爱国家，这种爱的力量无疑是一种伟大的力量。它能以爱博人心，以爱占市场，以爱引人才。

在得知四川德阳市一个震后致残女孩的不幸故事后，中衡“5•12爱心工程”组委会立即开会研究援助方案，决定从公司爱心基金中拿出部分善款和物资对致残女孩余开蓉进行援助，并得到了经销商和公司员工的积极响应。2012年7月21日，董事副总裁钟辉代表公司给余开蓉送上了2万余元慰问金、1万余元公司保健产品，经销商系统代表杨硕、王思斌、体系代表吕弢等一行10人，也先后给余开蓉送上了爱心捐款。

9月16日，公司董事总裁阳林峰亲自率领由26人组成的慰问团分乘5辆车从科创集团温江产业园出发前往成都市温江区万春敬老院，为他们送去了价值5000多元的全套音响设备和价值4万多元的保健品。

 不仅如此，科创中衡有家有爱有责任的员工文化，依然可以看到其大爱文化的闪光。公司员工奉行创新的工作理念，完善的员工奖励机制，增加员工对公司的归属感。

值得一提的是，今年6月20日，科创中衡公司董事总裁阳林峰、董事副总裁钟辉携公司部分管理层及各系统核心领导、经销商管理委员会的53位中衡人一同走进中央电视台演播大厅，演绎科创中衡的大爱精神。阳林峰总裁一生的几个重要职业选择都离不开家与爱的牵引，离不开对亲人的亲情与对爱的执着。因为曾经的生命经历和对人生的理解，因为对幸福的理解和对梦想的追求，才有了今天“科创中衡大爱永恒”的经典之作，才有了科创中衡今天的企业文化“家”和“爱”。阳林峰说：“一定要真正理解爱的力量，爱的内涵，我们要把爱的精神传承下去！4年前四川汶川5•12大地震是中华民族的一场灾难记忆，但地震中所涌现出的可歌可泣的故事背后是无穷的精神力量，5•12的精神就是大爱精神，体现的是团结的力量，互助的力量，信念的力量，感恩的力量，面对困难百折不饶的力量。5•12工程启动与基金的成立的宗旨就是要把5•12的大爱精神发扬与传承下去。”

我们相信：科创中衡也一定会被这种大爱文化永远滋润着，走向未来，走向世界，生生不息，造福于伟大人类。

凭借“爱与家”的文化，在平衡健康的强大产品力基础上，运用创新的经营策略优势，在企业、经销商与消费者之间建立顺畅的销售通路，以公开、公平、公正的原则，共通共赢，实现通达于天下。而今，科创中衡正在建立一种指导思想，即以稳健持续的成长，打好基础，注重教育，培养人才，沉淀文化。他们专注于健康产业，专长于创新营销，专心于合作伙伴，立志打造基业长青的民族企业！▲

责任编辑：王鹏娟