参观过程中，何刚副书记对集团以党委为核心的“一个核心”；人才选拔，党员优先；干部选拔，党员优先的“两个优先”；网络组织建设，界别小组建设，先锋同行建设的“三个建设”；网络活动，公益活动，义工活动，考核活动的“四个活动”等一系列党建创新举措给予了高度肯定。

人是引领企业成功的关键，是企业兴衰的核心因素。理性、科学地提升员工的幸福度，可以发挥有限资源的最大效益。在理想科技集团展厅荣誉墙，一块“全国模范劳动关系和谐企业”的奖牌吸引了何刚副书记一行的注意。李伟剑副总裁说到：“让员工拥有工作幸福感，企业才具有向前发展的动力，才可以长盛不衰。在企业文化建设中，集团始终坚持以人为本,把劳动关系和谐贯穿于企业的各项工作中去。”

听取了李伟剑副总裁的汇报后，何刚副书记等领导一行对集团在积极履行纳税、就业、员工成长等方面做出的成绩表示充分的肯定，希望理想今后能继续履行企业社会责任，为消费者提供合格、优质的产品和服务，在省市各级监管部门的指导下，茁壮成长，为地方就业、经济的发展做出更大的贡献。

此次昆明市委常委、市政府党组副书记何刚等领导一行莅临理想科技集团考察指导，对集团党建工作、员工成长提出了宝贵的意见和建议。在各级政府领导的关心和支持下，理想科技集团将更有信心以“茶生活方式”继续耕耘大健康产业，让中国茶走向世界。▲

（原标题：市委常委领导莅临理想考察指导）

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