【直报网北京7月6日讯】（当代直销）最近三月，我们绿之韵公司组织了两场大型的海外游活动，因此我对奖励旅游有些感触，写来供大家参考，如有点帮助，下次请我去旅游。

奖励旅游一直是直销公司重要的激励模式之一。同时也是直销公司品牌传播、形象塑造、经销商荣誉及动能体现的重要驱动力，本人通过在行业二十余年的经验，认为目前直销行业的奖励旅游已经进入3.0时代，下面就来跟大家简单分享：

·奖励旅游1.0时代(90年代末—2000年左右)

此时为直销企业奖励旅游出现的初期，此年代直销企业的目的较为简单，往往是用海外游来实现业务人员的出国梦，以激励他们创造更好的业绩。

·奖励旅游2.0时代(2000年——2008年左右)

此时的奖励旅游在原先基础上已经将形式和内容上大大升级，更多地在活动策划及细节方面着手，着重体现出经销商“尊享，尊崇”的优越感。

·奖励旅游3.0时代(2008年至今)

此时直销企业已经能够把奖励旅游与会议学习相结合，侧重文化内涵，传播价值观和企业文化，提升参与者自身修养和技能，在过程中让经销商有所感悟，对企业更加有归属感。

当然要想搞好奖励旅游，重要的是要开好奖励旅游的“三会”